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IT Consultant (m/w/d) HR-Software Loga

  • Hannover
  • Berufserfahrung
  • IT
  • Vollzeit
  • Jahresgehalt: 50.966 - 59.247 EUR
IT Consultant (m/w/d) HR-Software Loga, 2. Bild

Die digitale Transformation verändert alle Bereiche der kommunalen Verwaltung. Bei hannIT kannst du den Wandel aktiv mitgestalten! hannIT ist strategischer IT-Partner für die Region Hannover, Städte, Gemeinden und kommunale Unternehmen sowie regional ansässige Versorgungs- und Verkehrsbetriebe. Für unsere über 250 Mitarbeitenden vereinen wir das Beste aus zwei Welten: die Dynamik der freien Wirtschaft mit der Sicherheit des öffentlichen Dienstes. Hinter unserem Erfolg steht ein fabelhaftes Team.
 
Werde Teil unseres Teams Finanz-, Personal- und Facility Management  und unterstütze unsere Kunden als IT Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt HR-Software bei der Einführung, Betreuung und Weiterentwicklung der HR-Software P&I LogaHR.

Aufgaben

  • Beratung unserer Kunden bei der Einführung und dem Betrieb der Software P&I LogaHR vorrangig Zusatzmodule (Personaleinsatzplanung, Bewerberverwaltung / Seminarverwaltung / Reisekosten / Doku3 / self-service-portal)
  • Eigenständige Leitung und Durchführung von Kundenprojekten sowie Schulungen und Workshops
  • Selbständige Bearbeitung von Kundenanfragen im LogaHR Umfeld
  • Anpassung der Software an kundenspezifische Anforderungen
  • Analyse von Programmfehlern und Lösungsfindung inkl. Dokumentation
  • Steuerung und Konfiguration des Datenschutzes auf Grundlage der P&I BigData
  • Schnittstelle zwischen dem Kunden und der internen IT sowie dem Hersteller

Qualifikationen

  • Du verfügst über ein Studium der Wirtschaftsinformatik oder Verwaltungsinformatik
  • Alternativ: Ausbildung im IT-Umfeld mit Berufserfahrung
  • Kenntnisse in einer HR-Software (idealerweise P&I LogaHR) sind wünschenswert
  • Kenntnisse mit Datenbanken / SQL sind von Vorteil
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und Analytische Vorgehensweise
  • Du bist serviceorientiert und hast ein hohes Qualitätsbewusstsein
Vergleichbare Qualifikationen können ebenfalls die Voraussetzungen erfüllen.

Benefits

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA
  • 30 Urlaubstage plus Jahressonderzahlung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit (39 h) oder Teilzeit - familienfreundlich und planbar
  • Homeoffice-Möglichkeit für mehr Flexibilität 
  • Ergonomische Ausstattung - im Büro und für dein Homeoffice
  • Flache Hierarchien bei einer gelebten Willkommenskultur und einem offenen, kollegialen Miteinander
  • Zusatzversorgung / Betriebsrente über hannIT für deine Zukunft
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungen
  • Vergünstigtes Jobticket für deinen Arbeitsweg
  • Smartphone - auch zur privaten Nutzung 
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
  • Firmenfitness (Hansefit) und gemeinsame Sport-Events
  • Betriebs-KITA „Computermäuse" für die Kleinen 
  • Bereichsübergreifende Projektmitarbeit - spannende Aufgaben und Perspektiven

Kontakt

Vielfalt bereichert das Arbeitsleben und eröffnet neue Potenziale. Darum setzt sich hannIT aktiv für die Chancengleichheit aller Geschlechter, die Berücksichtigung individueller Lebensumstände, die Integration von Menschen mit Behinderung sowie ein Miteinander auf Augenhöhe ein. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder persönlichem Hintergrund freuen wir uns über jede Bewerbung, die die beschriebenen Qualifikationen erfüllt.

Um die Chancengleichheit in diesem Bereich zu erhöhen, möchten wir Frauen besonders ermutigen, sich zu bewerben.
Die Stelle ist grundsätzlich auch teilzeitgeeignet.

Lust auf einen Job im dynamischen IT-Umfeld mit regio­nalem Bezug?

Dann bewirb dich bitte bis zum 15.02.2026 mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und ggf. Referenzen) über unser Online-Job-Portal.
  • Tessa Korte
  • 0511 / 700 40 178