IT-Netzwerkadministrator/-in (m/w/d)

  • Hannoversche Informationstechnologien (hannIT)
  • Hannover
  • Berufserfahrung
  • IT
  • Vollzeit
  • Jahresgehalt: 43.500 - 51.000 EUR
  • Publizierung bis: 10.12.2021
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Die digitale Transformation verändert alle Bereiche der kommunalen Verwaltung. Bei hannIT können Sie den Wandel aktiv mitgestalten! hannIT ist strategischer IT-Partner für die Region Hannover, Städte, Gemeinden und kommunale Unternehmen sowie regional ansässige Versorgungs- und Verkehrsbetriebe. Für unsere über 180 Mitarbeitenden vereinen wir das Beste aus zwei Welten: die Dynamik der freien Wirtschaft mit der Sicherheit des öffentlichen Dienstes. Hinter unserem Erfolg steht ein fabelhaftes Team.

Für unser Kompetenzcenter Rechenzentrum & Netzwerke suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung durch eine/n IT-Netzwerkadministrator/-in. 

Aufgaben

  • Betrieb, Anpassung und Weiterentwicklung der Kunden- sowie der internen Netzwerke
  • Überwachung interner sowie externer Systeme & Dienste mittels der Monitoringsoftware PRTG bzw. ZIS
  • Anwenderbetreuung (2nd-/3rd-Level-Support)
  • Betrieb und Optimierung der Network Security Policies und des Network Access Control Systems
  • Mitarbeit in den Services Firewall, Rechenzentren & WAN
  • Umsetzung und Weiterentwicklung von IT-Sicherheitskonzepten
  • Planung, Steuerung und Umsetzung von infrastrukturellen Projekten 
  • Zuarbeit zur strategischen und wirtschaftlichen Entwicklung der eigenen Services

Qualifikationen

  • Abgeschlossene/s Ausbildung/Studium im IT-Bereich (bspw. Fachinformatik oder Wirtschaftsinformatik)
  • Mehrjährige Erfahrung als Netzwerkadministrator/-in, vorzugsweise mit HPE/Aruba-Komponenten
  • Sehr gute Kenntnisse im Betrieb von LAN, WAN und WLAN
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Routing & Switching sowie von Netzwerkprotokollen
  • Gute Kenntnisse in den Bereichen Network Security und NAC 
  • Kenntnisse im Bereich Firewalling
  • Erfahrung in der Durchführung von IT-Projekten förderlich
  • Organisationsgeschick und gute Kommunikationsfähigkeit
Vergleichbare Qualifikationen können ebenfalls die Voraussetzungen erfüllen.

Benefits

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA
  • 30 Urlaubstage und eine Jahressonderzahlung
  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll- (39h) und Teilzeit 
  • Möglichkeit des Home-Office
  • Ergonomische Arbeitsplatzausstattung – für Büro und Home-Office
  • Flache Hierarchien bei einer gelebten Willkommenskultur und einem offenen, kollegialen Miteinander
  • Zusatzversorgung / Betriebsrente durch hannIT
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Vergünstigtes Jobticket 
  • Smartphone - auch für die private Nutzung 
  • Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Firmenfitness (Hansefit) und gemeinsame Sport-Events
  • Betriebs-KITA „Computermäuse"
  • Bereichsübergreifende Projekt-Mitarbeit

Kontakt

Vielfalt bereichert das Arbeitsleben und eröffnet neue Potenziale. Darum setzt sich hannIT aktiv für die Chancengleichheit aller Geschlechter, die Berücksichtigung individueller Lebensumstände, die Integration von Menschen mit Behinderung sowie ein Miteinander auf Augenhöhe ein. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder persönlichem Hintergrund freuen wir uns über jede Bewerbung, die die beschriebenen Qualifikationen erfüllt.

Um die Chancengleichheit in diesem Bereich  zu erhöhen, möchten wir Frauen besonders ermutigen sich zu bewerben.
Die Stelle ist grundsätzlich auch teilzeitgeeignet.

Lust auf einen Job im dynamischen IT Umfeld mit regio­nalem Bezug?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 10.12.2021 mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und ggf. Referenzen) über unser Online-Job-Portal.
  • Frau Cora Krupski
  • +49 511 / 700 40-178